Успешной всем занятости!

Спустя три с половиной десятилетия, Государственная служба занятости преобразилась в современные Кадровые центры «Работа России». Это уже не просто пункты для учета безработных, а многофункциональные платформы, предлагающие широкий спектр услуг, выходящих далеко                  за рамки традиционного трудоустройства.

Кадровый центр «Работа России» помогает не только в трудоустройстве граждан, но и даёт возможность людям получить новую специальность или пройти переобучение и  начать свой бизнес. Консультанты оказывают поддержку людям с ограниченными возможностями здоровья, участникам и ветеранам СВО, активно сотрудничают с работодателями и партнёрами.

ТО ГКУ РЦЗН по  Архангельскому району в течение 35  лет является гарантом государственной поддержки и стабильности на рынке труда района, подставляя плечо людям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации после потери работы. В период кризисных ситуаций в экономике своевременные меры, принимаемые в сфере занятости, помогают сохранять трудовые коллективы и снизить последствия безработицы.

Современная служба занятости не стоит на месте, в деятельность постоянно внедряются новые формы работы, используются информационные технологии, справочная информация реализовывается по системе межведомственного взаимодействия. Гражданам, ищущим работу, работодателям услуги оказываются через портал «Работа  России», необходимо только создать свой личный кабинет на портале Госуслуг и подтвердить учетную запись. Сегодня работодатель имеет возможность на сайте «Работа  России» самостоятельно разместить информацию о своей организации и потребности в работниках, а соискатель откликнуться на вакансию.

Особое внимание уделяется подрастающему поколению – школьникам и студентам. Специалисты Центра занятости помогают сориентироваться в профессиональных направлениях, составить персональный план карьерного развития и подобрать подходящие варианты стажировок. В рамках Всероссийской акции «Неделя без турникетов» дети посещают предприятия района, где знакомятся с разными специальностями.  А на ярмарках вакансий работодатели и соискатели встречаются для обмена информацией и обсуждения карьерных возможностей.

Организацией Республиканского центра занятости населения по Архангельскому району 4 года умело руководила Наталья Александровна  Матвеева. Многочисленные награды различного уровня подтверждают её профессионализм и ответственное выполнение служебных обязанностей.

В слаженном коллективе каждый специалист по своему направлению выполняет функции, согласно должностных обязанностей, постоянно повышая свой профессиональный уровень. И главное, что все имеют правильный подход к общению с людьми, что не менее важно. Успешно трудятся главный инспектор Анна Сергеевна Кудашева, ведущий инспектор Марина Юрьевна Губачеева, которые непосредственно помогают сегодня гражданам, ищущим работу, получить услугу, в том числе при помощи цифровых технологий.

Образцовым выполнением своих должностных обязанностей отличаются ведущий инспектор Ольга Валерьевна Саляева, инспектор Светлана Александровна Швейкина. Пунктуальность и знание дела присуще специалисту по труду  Екатерине Васильевне Павловой.

Коллектив с особой теплотой и благодарностью относится к тем, кто стоял у истоков создания службы, кто десятилетиями своим добросовестным трудом закладывал традиции профессионализма и ответственности, к тем, кто передавал накопленный опыт молодым специалистам, помогал им расти профессионально — к ветеранам труда.  Руководителями и замечательными организаторами кадровой службы в разные годы были  Валентина Алексеевна Антипина, Николай Сергеевич Мещеряков.

Специалисты Центра занятости считают главной целью в своей работе   службу во благо людей. В делах придерживаются мнения: «Труд свой искренне люби, он всех основ основа. Скорее спрашивай с себя, с других не столь сурово». Но спрашивать, конечно, приходится. Без этого в работе не обойтись, поскольку перед ними стоят множество новых задач.

Уверена, что профессионализм и опыт, энергия и целеустремленность, а также высокая гражданская ответственность специалистов службы занятости и впредь будет способствовать обеспечению социальных гарантий граждан, а также развитию социального партнерства и повышению уровня занятости нашего района.